Aprendizaje sin límites (capacitaciones)

Identificar las necesidades específicas de la comunidad desarrollando programas de capacitación, incorporando módulos sobre trabajo en equipo, emprendimiento, gestión financiera y toma de decisiones, mediante el uso de enfoques participativos que involucran activamente a los participantes en su propio aprendizaje.

El trabajo en equipo es fundamental para dotar de herramientas que integran ejercicios prácticos, estudios de caso y dinámicas de grupo para fortalecer la participación y el intercambio de experiencias que contribuyan al reconocimiento y solución de problemáticas, en estilos de vida y autonomía financiera.

La autonomía económica, incluye temas como presupuestación, ahorro, inversión y emprendimiento para empoderar a los participantes en el manejo efectivo de sus recursos financieros. También se facilita la formación de grupos de apoyo dentro de la comunidad para estimular la creación de redes donde los participantes puedan compartir conocimientos, brindarse apoyo mutuo y colaborar en la resolución de desafíos.

El conocimiento adquirido se plasma en hechos concretos que destacan los logros individuales y colectivos de los participantes, al momento de avanzar en la creación de unidades productivas.

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